performance management

Sul Merito

Sul Merito Tra i suoi laureati può annoverare otto presidenti degli Stati Uniti, 75 premi Nobel, 62 miliardari in vita, questa è Harvard. Da…

Potenziale, come svilupparlo

Per Development Center si intende una metodologia che combina la valutazione del potenziale di un gruppo di persone con lo sviluppo di alcune loro capacità e competenze.

Scopo del DEVELOPMENT CENTER è rilevare il livello delle competenze manageriali possedute dalle persone del gruppo scelto, evidenziare eventuali scostamenti tra competenze effettivamente possedute e quelle necessarie a svolgere ruoli manageriali attuali o futuri e definire dei piani di sviluppo individuali.

Il Development Center o laboratorio di sviluppo, si articola in alcune prove individuali e di gruppo.